兰溪经济开发区出台“暖心十条”

　　记者 陈志恒

　　导报讯 “今天，你光荣离任了，这块牌子象征着开发区对你工作的肯定。” “谢谢党组织的关心关爱，想不到我退休离任了，组织还这么关心我，真的非常感动。”近日，在浙江康恩贝制药股份有限公司，兰溪经济开发区举行了一场别开生面的两新党组织书记离任仪式，两位离任的优秀党支部书记杨金龙、张镇清受到表彰。

　　杨金龙是原浙江康恩贝制药股份有限公司党委书记，在从事党建工作的20多年里，一直发挥“红色引领”作用，把党的政治优势转化为企业发展优势，把党的组织资源转化为企业人才资源，锻造了一批服务企业、服务职工、服务社会的党员先锋，为企业发展立下了汗马功劳。

　　2020年12月，开发区出台《党工委关心关爱两新组织党员“十条”意见》，进一步建立和完善关心关爱两新组织党员长效机制。通过拓宽党员学习教育渠道、支持党员担纲承梁、精心选送健康“大礼包”、举办荣誉离任仪式等，开发区为两新组织党员提供政治上的鼓励、工作上的支持、待遇上的保障和心理上的关怀，充分调动广大两新组织党员在稳企兴企中的重要作用，进一步提升企业发展软实力。

　　党建强引领，企业有活力。企业不断做大做强，离不开两新党组织领头雁的辛勤付出。在浙江星辉铝轮有限公司，有着10年党建工作经验的张镇清正向公司新一届党支部书记胡洪建传经送宝。10年来，张镇清持续培养人才、改进管理、拓展市场，全面提升企业可持续发展能力，公司的党员人数也从他上任之初的3人增加至23人，为企业发展注入源源不断的红色动能。

　　接下来，开发区党工委将给予两新组织党员更多的关心关爱，激励党组织、党员更好地发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，助推经济高质量发展。